¡Liana selecciona personal en Rumanía para los clientes belgas!

La División Internacional no solo es la división de mayor envergadura en Let's Work, sino también la de más rápido crecimiento. Desde octubre de 2018, Liana Suciu —nuestra correspondiente en Rumanía— nos ayuda a desarrollar nuestra actividad en ese país: 

• Liana coopera con nuestro equipo de la División Internacional de Let's Work en Bélgica seleccionando trabajadores rumanos aptos para los puestos vacantes de nuestros clientes en Bélgica.
• Ella crea una mayor conciencia de marca en Rumanía y se centra en dar a conocer la División Internacional de Let's Work a los rumanos.
• Liana también promociona a Bélgica como un país atractivo y lleno de posibilidades laborales.

Selección de personal en línea, por vía telefónica y mediante videoconferencia

Liana: «Mi trabajo consiste en proporcionar a los ciudadanos rumanos la mejor información posible en materia de empleo. Publicito las ofertas de empleo en Bélgica en las plataformas de empleo digitales, en Facebook y en las ferias de empleo. Difundo el mensaje de Let's Work y aumento la conciencia de marca. Mi principal objetivo es publicitar las excelentes oportunidades de empleo que Let's Work tiene para ofrecer haciéndolas del conocimiento del mayor número de rumanos posible».

Selección de personal rumano para empresas belgas

Liana selecciona personal en toda Rumanía para los clientes belgas de la División Internacional de Let's Work. «No trabajo sin moverme de una oficina. Acudo allí donde se encuentran los candidatos y también hago mi trabajo en línea y por teléfono. Los rumanos están acostumbrados a la selección de personal por vía telefónica y correo electrónico, por lo que puedo hacer mi trabajo a cualquier hora y en cualquier lugar. Si necesito ver a un candidato, programo una reunión presencial en una cafetería u organizo una videoconferencia».

Bélgica vs. los Países Bajos, Alemania y Gran Bretaña

A los rumanos les interesa trabajar en el extranjero debido a la mala situación de su país, tanto en lo social como en lo económico. Liana: «Participe en un par de ferias de empleo y aprendí que la mayoría de las personas desea trabajar en el extranjero con contratos temporales. Buscan oportunidades de empleo principalmente en los Países Bajos, Alemania o Gran Bretaña. Para la mayoría de los rumanos, Bélgica es una nueva opción, por lo que aún hay un enorme potencial de crecimiento tanto para Le's Work como asociado en materia de selección de personal como para Bélgica como país de contratación. En realidad, la mayoría de los rumanos no conoce Bélgica y, definitivamente, no conocen los beneficios que entraña el estilo de vida belga».

Contratos belgas con beneficios belgas

Liana: «Bélgica tiene mucho que ofrecer a los rumanos, por lo que me centro en informarles acerca de las excelentes condiciones laborales en Bélgica. La mayor ventaja es que los rumanos gozan de las mismas prestaciones que los empleados belgas. ¡En los Países Bajos, Alemania y Gran Bretaña no ocurre lo mismo! En estos países, los empresarios pueden modificar los contratos de trabajo, de manera de pagar menos a los trabajadores extranjeros en comparación a los empleados nacionales. Por ejemplo, no están obligados a pagarles las horas extra. En Bélgica, la semana de trabajo tiene 38 horas y a todos se les remuneran las horas extra».

Excelentes condiciones de vida

Liana: «La facilidad de alojamiento constituye otro de los grandes beneficios que Let's Work proporciona. He oído historias terribles acerca de las condiciones de alojamiento en los Países Bajos, Alemania y Gran Bretaña. Por ejemplo, personas obligadas a compartir una habitación con gatos y perros o gente que ni siquiera consigue una habitación propiamente dicha, por lo que tiene que dormir bajo las escaleras de un pasillo. Yo puedo dar fe personalmente de que Let's Work proporciona a los empleados rumanos excelentes condiciones de alojamiento en Bélgica».

Let's Work le ofrece un contrato directo

Tercer beneficio: Let's Work no es una empresa de subcontratación. Liana: «Al firmar con Let's Work, Let's Work es su empleador ¡y obtiene un contrato belga directo! En consecuencia, goza de los beneficios de la Seguridad Social belga, por ejemplo, 13 meses de salario, 21 días de vacaciones pagadas por año trabajado y seguro médico, entre otros».

Seguro médico y ayuda médica garantizada

Con un contrato belga, también obtiene servicios médicos belgas y ayuda médica de la mayor calidad. Liana: «En Rumanía, el sistema médico es más bien deficiente. No son raros los diagnósticos erróneos y, por ende, los tratamientos médicos inadecuados. Incluso, son muchos los médicos y enfermeras que esperan recibir dinero de los pacientes para brindarles un buen servicio sanitario. ¡Eso nunca le ocurría en Bélgica!».

¿Busca una oportunidad de empleo en el extranjero?

¡Inicie su carrera profesional en Bélgica hoy mismo!
Llame a Liana al 0040 751 67 14 73 o escríbale a la dirección de correo electrónico letsworkromania@gmail.com.
Alternativamente, póngase en contacto con la División Internacional de Let's Work llamando al 0032 51 74 43 06 o enviando un correo electrónico a la dirección international@letswork.be